安康学院2019年博士、硕士研究生招聘启事

      安康学院是陕西省省属全日制普通本科院校，学校位于陕西省南部，居秦巴之间，汉水之滨，与鄂、渝、川三省市相毗邻，处关中、成渝、江汉三大经济区的几何中心，依山傍水，气候宜人，资源丰富，交通便捷，是宜居宜学的理想之地。根据事业发展需要，学校决定遵照国家有关事业单位招聘人员的规定，公开、公平、公正面向国内外招聘各类博士、硕士研究生若干名。
   一、博士研究生招聘（长期招聘）
   （一）招聘计划

序号	二级学院	需求专业	计划人数（人）	备注
1	数统学院	数学	5-8
1	数统学院	统计学相关专业	5-8
2	电信学院	计算机科学与技术	5-8
		电子信息工程	5-8
		数字媒体技术	5-8
		应用物理学	5-8
		物联网工程	5-8
		电子商务	5-8
3	化工学院	分析化学、物理化学	3-5
		化学工程与技术（天然产物、香妆品化学、日用化工、精细化工方向）	3-5
		材料科学与工程（纳米材料、功能材料、能源材料、药物新材料等方向）	3-5
		制药工程（中药制药、天然药物化学、生物药学方向）	3-5
4	文传学院	语言学、比较文学、外国文学、文化产业	5-8
		秘书学	5-8
		网络新媒体、传媒、新闻学	5-8
5	政社学院	思想政治教育	5-8
5	政社学院	社会工作	5-8
6	医学院	临床医学、护理学、康复医学、理疗学	5-8
7	外语学院	英语及相近专业	5-8
8	体育学院	体育学	5-8
9	教育学院	学前教育	5-8
9	教育学院	教育学、心理学	5-8
10	艺术学院	美术学	5-8
		音乐学	5-8
		视觉传达设计	5-8
11	经管学院	企业管理、财务管理等	5-8
		会计学、审计学等	5-8
		岩土工程、建筑工程管理等	5-8
		金融学、农村金融等	5-8
		土木工程建造与管理、建筑学等	5-8
12	农生学院	作物栽培、作物育种、植保	5-8
		园林植物、园林工程、园林设计等	5-8
		食品科学、食品安全	5-8
		茶树栽培、制茶、茶叶加工等	5-8
		生物技术	5-8
		桑树育种、蚕育种	3-5
		动物营养	3-5	联合招聘
		动物医学	3-5	联合招聘
		动物遗传育种	3-5	联合招聘
13	旅环学院	旅游管理、酒店管理、经济学、城市规划、景观规划	5-8
		地理信息（GIS)	5-8
		生态学、水文与水资源工程、环境工程	5-8

   （二）招聘基本条件
    符合我校学科专业建设和应用型人才培养需要，年龄在40周岁以下（特别优秀者可放宽至45周岁），有较高质量研究成果产出，发展潜力大的博士。具有海外知名大学留学背景、博士后研究经历或具有副教授及以上职称者优先引进，待遇从优。
   （三）引进待遇
    1.安家费：按照安康学院招聘博士分类标准，25—100万元（见表格）；
    2.科研启动费：按照安康学院招聘博士分类标准，自然科学类10-15万元，人文社会科学类5-10万元（见表格）；
    3.职称待遇：按照安康学院招聘博士分类标准，分为申请特聘教授、申请特聘副教授、3年内按照副教授待遇计发基本工资和绩效工资三类；
    4.博士津贴：600元/月；
    5.办公设施：安排博士办公室，配备电脑一台；
    6.住房补贴：800元/月,每年发放一次，共计8年；期间如果享受学校福利住房后，住房补贴停止发放；
    7.编制管理：纳入省级事业单位编制管理；
    8.配偶安置：配偶如愿意来学校工作，均可以安置：符合陕西省关于引进高层次人才配偶调动（录用）条件的，学校可以办理正式调动（录用）手续；不符合调入（录用）条件者，可在校内安排工作，办理有关社会保险；
    9.子女服务：子女入托入学实行“帮办式”服务。
   招聘博士分类标准及待遇：

类型	分类依据	主要待遇
A类	满足条件一且二、三条中之一条：一、陕西省“千人计划”青年项目入选者；或陕西省“特支计划”青年拔尖人才入选者；或其他省份省委组织部认定的省级人才工程项目入选者。二、自然科学类博士以独立作者（或第一作者，下同）在本专业相关的SCI一区发表论文2篇。三、人文社会科学类博士以独立作者（或第一作者，下同）在本专业相关的SSCI（非开源）发表论文3篇,并在C刊（核心库）发表学术论文5篇。	1.安家费100万元（分三年按40/30/30万元支付）； 2.科研启动费：自然科学类15万元，人文社会科学类10万元； 3.申请特聘教授职称。
B类	满足下列三条之一：一、符合我校护理学、康复治疗学学科专业方向需求的应往届博士研究生。二、自然科学类博士以第一作者在本专业相关SCI二区以上发表论文2篇，并在C刊（核心库）发表与本专业相关的学术论文4篇。三、人文社会科学类博士以第一作者在本专业相关SSCI发表学术论文2篇，并在C刊（核心库）发表学术论文3篇。	1.安家费60万元（分三年按20/20/20万元支付）； 2.科研启动费：自然科学类15万元，人文社会科学类10万元； 3.申请特聘副教授职称（满足第一条者，前三年享受副教授工资待遇）。
C类	满足下列三条之一：一、符合我校音乐学、美术学、视觉传达设计、体育教育、英语学科专业方向需求的应往届博士研究生。二、自然科学类博士以第一作者在本专业相关SCI二区以上发表论文1篇，或在C刊（核心库）发表与本专业相关的学术论文6篇。三、人文社会科学类博士以第一作者在本专业相关SSCI发表学术论文1篇，或在C刊（核心库）发表学术论文4篇。	1.安家费40万元（分三年按15/15/10万元支付）； 2.科研启动费：自然科学类10万元，人文社会科学类5万元； 3.前三年享受副教授工资待遇。
D类	满足下列二条之一：一、自然科学类博士以第一作者在C刊（核心库）发表与本专业相关的学术论文3篇。二、人文社会科学类博士以第一作者在C刊（核心库）发表学术论文2篇。	1.安家费30万元（分三年按10/10/10万元支付）； 2.科研启动费：自然科学类10万元，人文社会科学类5万元； 3.前三年享受副教授工资待遇。
E类	符合我校学科专业人才需求的应往届博士研究生	1.安家费25万元（分三年按10/10/5万元支付）； 2.科研启动费：自然科学类10万元，人文社会科学类5万元； 3.前三年享受副教授工资待遇。

二、硕士研究生招聘
（一）招聘计划

岗位类别	岗位代码	需求专业	计划人数	备注
教师岗位	A01	临床医学	2
	A02	护理学	1
	A03	康复医学与理疗学	2
	A04	计算机科学与技术	2
	A05	软件工程	1	专硕
	A06	电子科学与技术	1
	A07	金融工程	1
	A08	审计学	1
	A09	市政工程	1
	A10	舞蹈学	1
	A11	课程与教学论	1
	A12	心理学	1
	A13	数学与应用数学	1
	A14	统计学	1
	A15	新闻传播学	1
	A16	马列原理	1
	A17	社会工作	1
	A18	艺术学理论（美术/音乐）	1
	A19	茶学	1
教辅岗位	B01	蚕桑及相关专业	1
	B02	人文社会科学类	1
	B03	财务管理/财会	1	学硕或专硕
	B04	计算机科学与技术	2
	B05	网络工程或网络安全	1
	B06	教育学、工学类	2
	B07	法学专业	1
辅导员岗位	C01	法学、理学、工学、文学、教育学、经济学、管理学类	7	中共党员
辅导员岗位	C02	法学、理学、工学、文学、教育学、经济学、管理学类	1	中共党员；具备流利的英语听说读写能力，雅思成绩在6.5分以上/托福成绩85分以上或具有相当水平的英语水平证明。
总人数			39

   （二）招聘要求
    1.简历要求：①按照岗位代码填写申报岗位，每人只能申报一个岗位，发送简历命名为“岗位代码+姓名”。②务必填写本人硕士学位类别（学硕或专硕），如未注明，则视为资格审查不合格。③个人基本信息完整。如：姓名、性别、出生年月、政治面貌、籍贯等内容。④联系方式准确。如：手机、电话号码、通讯地址、邮政编码、电子邮件等。⑤教育背景详实。如：求学时间、毕业学校、所学专业等（从第一学历填起）。
    2.身心健康，年龄在30周岁以下（有行业企业实践经历者可放宽至35周岁），本科学历必须是四年制公办二本以上，本科与研究生所学专业一致或相近，就读研究生学校必须具有博士学位授予权（音乐、舞蹈、美术、体育等紧缺特殊专业和海外留学归国硕士研究生除外），硕士研究生需为学术硕士（备注栏有其它要求的除外）。
    3.在校期间专业骨干课程学习成绩必须达到优良，综合成绩应排名本专业前列。获得各级优秀称号或具有特殊才能的应届毕业生优先考虑。
    4.招聘待遇
    硕士研究生实行人事代理（三年），人事代理期满考核合格后可转入正式编制，具体按照安康学院人事代理管理办法执行。
    5.简历接收时间
    硕士研究生简历接收时间截止2018年11月30日。
    6.其他说明
    博士配偶符合引进条件的,不受2019年硕士研究生招聘计划限制。
   三、联系方式
    （一）联系单位：安康学院人事处
    （二）通讯地址：陕西省安康市汉滨区育才路92号
    邮编：725000
    电子邮箱（博士）：boshizhaop@aku.edu.cn
     电子邮箱（硕士）：shuoshizhaop@aku.edu.cn
     联系人：王老师黄老师

联系电话：0915-3261706

安康学院
2018年10月22日

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